淮北建投工程項目管理有限公司公開(kāi)招聘4名工作人員公告
根據工作需要,公開(kāi)招聘工作人員4名。
一、招聘范圍
集團公司系統內外人員均可報名參加本次公開(kāi)招聘。
二、資格條件
序號 |
單位 |
部室 |
需求量 |
任職資格 |
崗位職責 |
招聘 崗位 |
1 |
淮北建投工程項目管理有限公司
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項目管理及工程監理部 |
3 |
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,土木工程、安裝工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.持有國家注冊監理工程師證書(shū)(房屋建筑工程、市政公用工程、機電安裝工程); 3.年齡不超過(guò)40周歲(含40周歲,具有5年及以上監理工作經(jīng)歷,能夠熟練使用office辦公軟件、CAD軟件。 |
1.按監理合同及規范要求履行項目總監職責,落實(shí)設計管理、進(jìn)度控制、招采合同管理、投資控制、質(zhì)量安全管理、風(fēng)險管理、組織協(xié)調、信息檔案管理等; 2.監督施工單位按規范、設計文件、合同要求進(jìn)行施工,協(xié)助組織項目竣工驗收; 3.管理公司工程監理或全過(guò)程咨詢(xún)項目,跟蹤項目收費。
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工程監理崗 |
2. |
工程造價(jià)部 |
1 |
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,土木工程、安裝工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.持有國家注冊一級造價(jià)師證書(shū)(土木建筑工程、安裝工程),能夠熟練使用office辦公軟件、CAD軟件、新點(diǎn)造價(jià)軟件、廣聯(lián)達造價(jià)軟件,熟悉安徽省清單及定額件; 3.年齡不超過(guò)40周歲(含40周歲),具有5年以上造價(jià)咨詢(xún)公司或建設單位造價(jià)管理崗從業(yè)經(jīng)驗。 |
1.配合項目負責人、總監理工程師履行咨詢(xún)項目合同; 2.編制或審核項目估算、概算、施工圖預算、清單控制價(jià)、項目結算等造價(jià)文件; 3.跟蹤審計項目工程進(jìn)度款,履行跟審造價(jià)師職責; 4.管理造價(jià)咨詢(xún)項目,跟蹤項目收費。
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工程造價(jià)崗 |
應聘者除具備上述條件外,應具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.具有國家承認的相應學(xué)歷;
3.具有履行崗位職責所必須的理論和業(yè)務(wù)水平,有良好的履職記錄,工作業(yè)績(jì)突出;良好的心理素質(zhì),身體健康。
有下列情形之一的,不得報考:
1.現役軍人;
2.經(jīng)相關(guān)部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
4.法律規定不得參加報考的其他情形人員;
5.不符合招聘崗位條件要求的人員。
四、招聘程序
(一)報名
1. 報名時(shí)間
2024年6月20日至2024年6月26日
2. 報名方式:
郵箱報名:登錄淮北市建投控股集團有限公司官網(wǎng)(www.flower1958bee.com)查看公告,下載附件:應聘人員報名表和應聘人員情況表;填寫(xiě)后與報名所需資料統一保存在一個(gè)壓縮包內,發(fā)送至報名郵箱hbdail@126.com,郵件名稱(chēng):應聘崗位代碼+姓名。
網(wǎng)站報名:登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)、新安人才網(wǎng)搜索淮北市建投控股集團有限公司查看相應職位,按相關(guān)要求進(jìn)行網(wǎng)上投遞。
聯(lián)系電話(huà):0561-3010590 、0561-3032867。
3.報名所需資料:
(1)應聘人員報名表和應聘人員情況表;
(2)身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱(chēng)、資格證書(shū)掃描件;
(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表掃描件;
(4)培訓、獲獎、取得重大工作成果等證書(shū)掃描件;
(5)相關(guān)工作業(yè)績(jì)報告;
(6)近期同底2寸免冠彩色電子照片。
(二)資格審查。根據崗位資格條件由淮北市人力資源服務(wù)有限責任公司對報名人員進(jìn)行資格初審。審查后,確認報考人數與招聘崗位數的比例不低于3:1。報考人數與招聘崗位數達不到1:3的比例,取消或核減崗位。
(三)素質(zhì)測試。本次公開(kāi)招聘采取面試方式進(jìn)行,面試分值為100分,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,主要測試報考人員履行職位職責所必備的基本知識、專(zhuān)業(yè)能力等。考生面試成績(jì)須達到70分及以上,方可進(jìn)入下一程序。
(四)確定考察對象。根據面試成績(jì)從高分到低分按1:2的比例確定考察人選,成績(jì)有2人及以上相同的,同時(shí)確定考察人選。
(五)考察與體檢。考察全面了解考察對象的政治素質(zhì)、個(gè)人品行、業(yè)務(wù)水平、工作能力與崗位適應度、作風(fēng)情況、廉潔自律及是否需要回避等情況??疾烊藛T到二級甲等及以上醫院進(jìn)行體檢,體檢合格后方可進(jìn)入考察環(huán)節。因體檢或考察不合格或自動(dòng)放棄等原因出現崗位空缺的,在報考人員中,按考試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補,遞補不得超過(guò)2次。
(六)討論通過(guò)。考察、體檢合格后,經(jīng)淮北市建設投資有限責任公司黨總支研究決定擬錄用人選,報淮北市建投控股集團有限公司黨委組織部(人力資源部)備案。
(七)公示及錄用。擬錄用人選在淮北市建投控股集團有限公司網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后辦理聘用手續。擬聘用的新進(jìn)人員,試用期六個(gè)月,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核勝任的,正式聘用;不能適應崗位需要的,集團公司系統人員退回原單位(部門(mén))按原職級安排工作,集團公司外部人員予以解聘。
五、工資待遇
受聘人員按照淮北建投工程項目管理有限公司薪酬標準執行。
六、監督檢查
本次公開(kāi)招聘工作在淮北市建投控股集團有限公司招聘工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下進(jìn)行,堅持“公平、公正、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴格執行政策,規范操作程序,信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi),自覺(jué)接受監督。在公開(kāi)招聘工作中,凡與應聘人員有親屬關(guān)系或者其他可能影響公開(kāi)招聘公正的,按規定進(jìn)行回避。對在公開(kāi)招聘工作中違反紀律的應聘人員及工作人員,將按有關(guān)規定嚴肅處理。集團公司紀檢對公開(kāi)招聘工作全程監督。
紀檢監督電話(huà):0561-3053227